Avis d’appel d’offres du 20 février 2023

Présidée par Jean Arthuis, ancien ministre et eurodéputé, EAM a été enregistrée en préfecture d’Ile-de-France sous le n° W751256911, en 2020.  Dans la dynamique du programme Erasmus+, elle a pour mission de développer la mobilité internationale de longue durée des apprentis et des alternants en Europe.

Fédérant une vingtaine de réseaux de CFA, d’entreprises, d’institutions et personnalités politiques, en France et en Europe, autour du projet commun de création d‘un espace européen de l’apprentissage, comme il existe un espace européen de l’enseignement supérieur, EAM contribue à lever les freins à la mobilité longue – au moins 3 mois et idéalement 6 mois – des apprentis et des stagiaires de la formation professionnelle. Ses actions ciblent les obstacles de tous ordres : juridiques, académiques, financiers, pédagogiques, linguistiques et psychologiques. Elle fonde son action sur l’expérimentation et le volontariat des opérateurs de formation.

 

Depuis sa création, EAM a participé à la conception et au déploiement du dispositif de professionnalisation à destination des référents mobilité – développé dans le cadre des activités du Groupe de Travail ATMA et plus spécialement de celles du sous-GT professionnalisation. Ce GT, animé par l’Agence Erasmus+, réunissait plusieurs organismes faisant partie du conseil d’administration d’EAM. Ce programme de professionnalisation s’adresse aussi bien aux personnels déjà en poste au sein de des organismes de formation par apprentissage, qu’à ceux nouvellement recrutés. Il a pour objectif de les doter des compétences nécessaires à la mise en œuvre d’actions de mobilité européenne et internationale à destination des apprentis et post-apprentis1. Il leur permet ainsi d’avoir la capacité d’organiser aussi bien l’envoi que l’accueil de ces publics. A partir de la rentrée 2022, sur proposition de l’Agence Erasmus+ et avec l’accord unanime des différents réseaux, EAM a renforcé son positionnement vis-à-vis de ce dispositif et assure désormais la coordination des sessions mutualisées, dans une approche d’accompagnement accru auprès de organismes de formation par apprentissage. Ce dispositif a été désormais renommé MOBLT.

 

De plus, en février 2022 EAM a répondu à l’appel à Manifestation d’Intérêt « Compétences et Métiers d’Avenir» (AMI-CMA)» du plan d’investissement «France 2030».  A la tête du consortium Mon apprentissage en Europe - MONA, constitué par 43 établissements de formation regroupés en 31 Organismes gestionnaires et de Diagoriente, startup d’État experte dans le digital, EAM a pris l’initiative d’une réponse collective à cet AMI. 

Le projet proposé vise à inscrire la mobilité longue dans des parcours de formation en alternance au sein des 43 établissements volontaires. Il s’attache à considérer tous les niveaux du spectre des certifications professionnelles et des diplômes délivrés par apprentissage. Il vise à construire un réseau de coopération fondé sur la réciprocité au sein de l’Union Européenne (UE).

Afin d’ancrer la mobilité longue des apprentis en Europe dans les parcours de formation dispensés par les membres du consortium, le projet MONA poursuit les objectifs suivants : 

• Créer et/ou stabiliser la fonction de «référent mobilité longue» à temps plein au sein des établissements partenaires ; 

• Mettre en place une ingénierie pédagogique et de formation innovante destinée à: 

• Permettre la reconnaissance des acquis de la mobilité européenne (mobilité à des fins certificatives) ;
• Soutenir les pratiques innovantes en termes de digitalisation des enseignements permettant la mobilité hybride ou la continuité pédagogique lors de la période de mobilité ;
• Concevoir les actions visant l’introduction d’enseignements en langue étrangère (anglais).

Personne signataire du marché : Madame la Déléguée générale de l’association EAM.

• Objet de l’appel d’offre : 

Le présent marché de service a pour objet une prestation de conseil et d’appui à la coordination de la professionnalisation des référents mobilité. Volet-cible des activités d’EAM, la montée en compétences de ce public représente un prérequis indispensable au déploiement de la mobilité longue. 

• Objectifs de la prestation et résultats attendus

Constitué d’un seul lot, le marché vise à l’accompagnement de l’association à la coordination et l’animation des différents dispositifs des professionnalisation des référents mobilité à savoir :

• La montée en compétences des référents mobilité s’inscrivant dans le dispositif MOBLT (tout type de mobilité confondu)
• La montée en compétences des référents mobilité longue (entre deux et douze mois) s’inscrivant dans le cadre du projet MONA.

Cette mission comportera :

• Coordination des dispositifs de professionnalisation des référents mobilité ;
• Coordination des travaux (adaptation et définition de nouveaux contenus) ;
• Actualisation des documents ressources ;
• Elaboration des outils de positionnement et de suivi ; 
• Planification des sessions, des oraux et coordination avec les intervenants ;

• Communication et suivi des stagiaires ;
• Participation aux séances prévues en présentiel et distanciel synchrone;
• Evaluation des dispositifs ; 
• Organisation et/ou participation à des séminaires, ateliers et workshops organisés afin de contribuer à la professionnalisation des référents mobilité.

• Lieux d’exécution des prestations 

Les prestations pourront se dérouler au siège de l’association EAM au Cnam à Paris et en tout autre lieu ou un regroupement de personnes aura été convenu. Elles pourront également être délivrées en ligne.

• Montant du marché 

Le montant du marché correspond à onze (11) mois de prestation à raison de sept (7) jours par mois.

• Critères de sélection et modalités d’évaluation

Modalité d’instruction des projets : 

• Toutes les candidatures seront évaluées de manière indépendante par les membres du bureau. 

• Les dossiers parvenus ou déposés après la date limite de dépôt des dossiers ne seront pas recevables.

Quatre critères d’attribution des projets seront évalués sur la base des pondérations suivantes :

• Compréhension des enjeux de la mobilité longue des apprenants (25%)
• Compréhension de l’environnement de la formation professionnelle au niveau Français et Européen (25%)
• Connaissances et compétences techniques en termes de cadre de certifications nationaux et internationaux (25%)
• Le rapport qualité prix au regard du cahier des charges (25%)

• Composition du dossier de candidature

Concernant la candidature, les pièces suivantes devront figurer au dossier :

• Contenu détaillé de la prestation intellectuelle
• Méthodologie d’accompagnement 
• Calendrier et phasage
• Budget
• Autres

Le candidat pourra être appelé à réaliser une présentation dynamique relative à la méthodologie qu’il entend mettre en œuvre pour la réalisation du projet présenté.

• Modalité de dépôt des candidatures 

Chaque candidat devra adresser, en une seule fois, un dossier de candidature par voie électronique à l’adresse suivante électronique : 

contact@euroappmobility.eu

• Durée du marché et calendrier

Le présent marché prend effet à compter de sa date de notification. Il est conclu pour une durée ferme de douze (12) mois reconductible trois fois par période similaire pour une durée maximale de quarante-huit (48) mois.

En dehors des dates de dépôt des dossiers, les dates mentionnées ci-dessous sont prévisionnelles et susceptibles de modification.

Date limite de dépôt des dossiers :  10 mars 2023, 00 : 00 (heure de Bruxelles) ;

Date prévisionnelle de réponse et information aux candidats non retenus : 17 mars 2023 ;

Date prévisionnelle du démarrage du projet : 1er avril 2023 ;

Date prévisionnelle de fin de la prestation : 31 mars 2024.

• Informations complémentaires

• Site Internet Euro App Mobility : www.euroappmobility.eu
• Toute question relative à l’appel peut être adressée à l’adresse suivante : guillaume.baudet@euroappmobility.eu; paola.bolognini@euroappmobility

Cet avis à valeur de règlement de la consultation et de cahier des clauses techniques et administratives particulières.